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在面试时,我们应该如何快速的识破公司的招聘骗局? 全球热议

2023-03-18 08:06:57 来源:阿拉瓦呕

在面试时,我们应该如何快速的识破公司的招聘骗局?

下面我们就来说说,在我们面试的时候,我们会遇到哪些招聘的骗局?

一、挂羊头卖狗肉,公司招聘的岗位和实际工作的岗位之间没有关系


(资料图片仅供参考)

我们经常会发现,有一些公司在招聘的时候,他们的招聘需求写的很高大上,他们动不动就招聘什么储备干部、XX经理、XX主管,然后给的薪水也动不动就是七八千,甚至一万多。很多求职者受到高薪的诱惑之后,他们就会去这些公司面试,而一面试就面试通过了。

等到他们去了这些公司以后,他们就会发现,他们所做的工作都是一些打杂的事情,公司之前在面试时和他们承诺的管理岗位一个都没有兑现。如果你去问公司是怎么回事,公司就会告诉你说让你先把下面的所有岗位都干一遍,等到你有了相关的工作经验以后,公司才会把你放到管理岗位上去;而之前说好的薪资和待遇,也并不像公司之前在招聘广告上所说的那样。公司和你签订的也只是一个口头协议。在这种情况下,有的人已经被他们公司洗脑,所以他们就会一直在那家公司干下去,等他们干了几个月发现问题的时候,他们才发现其实他们已经错过了更好的招聘单位和求职时间,同时他们在这家公司里面也没有拿到多少钱。

所以这要求广大的求职者在找工作的时候,一定要擦亮眼睛,不要被那些所谓的有高工资、看着很高大上的岗位给欺骗了。我们要清楚,对任何公司来说,他们首先要追求的是利益,是活下去,而他们为了活下去,他们就必须考虑成本,考虑招到真正的性价比很高的人才。在这种情况下,公司招聘的管理岗位一定不会太多,他们付给你的薪资待遇也不会太高,更会高得离谱。而那些不能及时识破这种诡计和诱惑的人,他们后面的发展就会很悲催了。

在面试时,我们应该如何快速的识破公司的招聘骗局?

二、公司邀请你晚上去面试,同时面试的场所还是一些酒店或其他住宅区

我们知道,作为一家正规的公司来说,他们都有正规的办公场所,有自己专门的办公区域,同时他们在让求职者过去面试的时候,他们也会将面试安排在白天,然后告诉你在什么时间过去他们公司面试。

但是职场是个大江湖,林子大了什么鸟都有。我们经常会发现有的公司会邀请你晚上去公司面试,而且去面试的场所还不是一些公司办公楼,而是一些酒店或者是其他的一些家属区。

在这种情况下,我们就要提高警惕。有的人骗你去酒店面试,有可能他们就想骗财骗色,或者是想把你带到一些很陌生的地方,然后后面的事情就不好说了。

所以,面对这种情况的时候,你就一定要时刻提高警惕,在面试之前要先查清楚这些公司的真伪,面试也一定要在白天去合法的公司去面试。只有这样,你才不会进入别人的套路之中。

在面试时,我们应该如何快速的识破公司的招聘骗局?

三、说的和做的不一样,用口头协议取代劳务合同,在工资构成上做手脚

在招聘的时候,我们会发现,有的公司是说一套做一套。他们在招聘现场会把公司说的很好,他们承诺你只要进入他们公司以后,公司就会给你开启很好的发展通道,公司也会有各种各样的培训机会,同时公司一定会给你买社保,买公积金。所以很多人就去他们公司面试并被录用了。但是,等到他们真正的进入这些公司工作以后,他们却发现其实事情并不像他们之前所宣传的那样。

你进入公司工作,他们是不会和你签署劳动合同,就算是你已经在这家公司工作了几周的时间,你问他们多久要跟你签劳务合同的时候,他们也会对你说让你放心,他们之前说的五险一金和工资待遇都会有,这劳务合同过段时间也会签。然后你就开始半信半疑的继续工作,等到你工作到月底的时候,你才发现,那些公司依然没有跟你签劳务合同。有的公司觉得只要你不去提醒他们,这件事就可能会蒙混过关。下次发工资时候,他们就会给你发少发工资和相关的福利待遇,到时候就算你和他们打官司,你也拿不出相应的证据,因为你没有跟他们签劳动合同,你跟他们只是签了一个口头的协议,而这个口头协议是根本证明不了什么的。

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